她，85后，陈皖华：非常重视这次抗疫所带来的磨练。

他，90后，唐晓峰：身为年轻人，要经得起风浪，挑得起重担。

他，95后，吴世韬：有我们这些年轻人驻守一线，相信“春天”总会到来。

他，95后，刘智杰：既然身强力壮，那就应该在一线多奉献。

上海本轮疫情暴发以来，涌现了一批85后、90后银行青年人，他们有些刚刚毕业，有些刚工作几年，有些则是年幼孩子的妈妈......他们的行为和语言，是那么朴实无华，记者采访他时，很难听到豪言壮语，就像一个邻家孩子在聊天，可是，他们仍然是记者心中的风流人物。

“父母和孩子都进过隔离点”

1986年出生的陈皖华是一位3岁孩子的妈妈，也是中国工商银行上海市虹口区武进路支行的一名综合柜员。

3月31日，陈皖华在接到单位需要值守的通知后，她坚定地前往单位。回岗后，她积极主动承担支行多项工作，如内部账务处理、外汇业务、帮助税务局进行留抵退税、财政拨款、个人所得税的汇算清缴等业务。

值守至今，在上海抗击疫情的关键时期，陈皖华始终秉承着高度的责任心，坚守岗位，目前与她一同值守在单位的成员共有6位，每天的工作和生活都会在一个封闭的环境中开展。为了确保业务开展不受影响，她们会尽量减少与外界接触，并用专业的紫外线设备进行消杀。为了保证客户业务的及时性，陈皖华会及时跟进并尽量满足客户的需求，虽然支行业务量很大，但同事之间团结互助、齐心协力地确保了各项业务高质量地完成。

“现在的工作情况是朝八晚八，周末有时加班，因为有很多事情。目前还要帮着其他网点去处理业务，就会有点紧张。”因为疫情值守单位后，让陈皖华在个人业务方面有了更加全面的提升，她对整个工作流程有了更清楚的了解，同时也被同事的拼搏精神所鼓舞，“业务行长真的非常辛苦，很多部室里面的事情需要驻守在单位办公，都是他一个人去做，每天都会忙到晚上十点，真让人非常佩服。”

刚一开始值守在单位时，陈皖华只带了一些洗漱用品，并且日常工作和生活节奏还会有些不适应，但单位在后勤保障方面及时提供了很多帮助和支持。“领导非常关心我们的工作和生活，有什么困难会想办法帮我们解决，让我们很安心。”陈皖华说，目前基本生活需求都能得到满足。

忙碌的值守工作让陈皖华暂时无法照顾到自己的家人，她很担心家里的父母，还有三岁半的儿子。她每天都会跟家里人视频聊天，关心他们的身体状况。儿子乖巧懂事，会关心妈妈“每天在单位有什么好吃的”，因为现在还不能回家，她哄儿子说，“外面有病毒，我现在不能回去”。陈皖华说，“父母和孩子都进过隔离点，父母年纪这么大还要帮忙照顾小孩，觉得对他们特别愧疚。”

在工行工作已有十几个年头，陈皖华非常重视这次疫情所带来的磨练，“一方面领导让我去值守是对我业务能力的肯定，另一方面对我个人来说是一段特别的经历，给了我提升业务能力的好机会。”

疫情结束之后，陈皖华最想做的便是多陪陪家人，和家人一起出去旅行，珍惜与家人在一起的时光。

“既然需要人手，我就得上”

“我是独生子女，也还没结婚，家里也没什么特殊情况，既然需要人手，我就得上。”1994年出生的唐晓峰于2017年加入中国银行，目前是中银大厦支行营业部的一名金融机构柜员，他从3月27日晚“住”进了位于上海浦东中银大厦银城中路200号的单位大楼里。

值守单位至今，为了确保金融业务的连续性，唐晓峰一直投身于紧张工作中，“目前工作状况挺好，支行的办公环境不错，一个人住一个小房间，还可以省去平时通勤的时间。饭菜会有专门的食堂供应，单位也发了洗漱用品，日常起居都没有问题。自己还是比较能很快适应环境。”

包括唐晓峰在内共有10位员工值守在支行，值守以来，虽然工作的业务量比以前更多，也遇到一些没接触过的业务，但同事之间的互帮互助，分支行领导对基层员工的关心与关爱，让他并没有太多的工作压力。

每天吃完早饭，唐晓峰会参加团队的晨会，值守的同事和居家办公的同事一起沟通交流业务。因为不少业务时效性要求较高，他每天都会及时确保业务完成，在遇到不会的业务会及时向同事学习，遇到问题及时解决。

“我们相当于在过一个集体生活，感觉有点回到大学时代，每天其实都还是蛮开心的。”对于独生子的唐晓峰而言，他喜欢很多人一起陪伴的生活，会让他不会感到孤单，无论是工作还是生活，同事们相处的氛围十分融洽和活跃。工作时，年纪稍长的老师会主动帮助他们年轻人，领导也会无时无刻地关心着他们。工作之外，单位会组织线上“狼人杀”等活动。

“我觉得这种经历可能一生也很难碰到一次，这是一种特别的经历，这是一笔宝贵的财富，对自己的职业而言更是一次不错的学习机会，这让我学会了更加主动地去寻找一些解决问题的方案。”唐晓峰说，身为年轻人，遇到当前的特殊时期，就该出来闯一闯，要经得起风浪，挑得起重担，这对自己不仅是一次挑战，也更是一次提升自己的机遇，这段难忘的经历也会给自己带来更大的锻炼。

父母对于唐晓峰在一个多月前做出的决定非常认可和支持，这让他感到无比的欣慰，“虽然不能回家，但每天都会用微信和家里人联系，父母身体状况也很好，疫情结束之后，我最想做的便是在春暖花开的日子里，跟我家人一起出去郊游。”

“这是一段极其难忘的经历”

1996年出生的吴世韬，有着近4年的工作经验，他目前是交通银行上海期货大厦支行的一名员工。

据了解，交通银行该支行主要服务上海期货交易所，吴世韬的日常工作是做一些交易所的服务以及结算等业务。

疫情就是命令，防控就是责任。上期所和交通银行对于疫情的管控提前做出了预案，3月15日晚，吴世韬接到单位值守的通知，他第二天便“住”进了单位，中途曾返回过一次，但在3月27日，为了确保业务不断档，他再次决定当晚返回单位值守至今，“很多浦东的员工被封控在家，我是浦西的员工，当时还可以出门，为了确保业务不受影响，当晚匆匆忙忙带着包打车回到单位。”

值守至今，吴世韬所在的支行一直保持着三人的值守人数，负责整个期交所支行的业务，虽然人数有些吃紧，但业务办起来有条不紊，他按照轻重缓急程度，将业务逐一顺利完成。

吴世韬是所有值守的员工中年龄最小的，其他两位分别是支行行长和副主管，他们都很关照我们年轻人。

虽然长期处在封闭的环境中，但他一直都是保持着耐心的心态。“我们与客户会进行很多电话咨询业务，会和客户耐心做好后续的解释工作，对常规的交易所业务也会有条不紊地做好，客户对我们的认可度很高，很多熟悉的客户会问候我们的近况，这让我感觉内心暖洋洋的，觉得自己的努力没有白费。”

工作之余，最让他印象深刻的是“抢菜”，大概清明节过后一段时间，属于“抢菜”的高峰期。他和领导确定好分工，大家都在不同时段定闹钟定点“抢菜”，“三个人就像一个大家庭一样”。

不管在生活还是工作中，吴世韬学到了不少，“比如在生活统筹方面，我们三个人会有明确的分工，各司其职，取物品、倒垃圾、打扫房间等。在工作中，领导会对每一笔业务进行把关，提醒业务需要注意的问题，哪些地方需要细心，哪些地方需要做备注等，这对我的工作带来了很大帮助。”

这段时间，吴世韬对工作和生活上遇到的事都感触颇深，“所有的事情跟平时都会有一些差别，获得的收获与平时也不一样，包括业务层面的开展都会有一些更深刻的认知”。

由于长时间没回家，作为家中独子，吴世韬也很想念家人，父母经常会在微信上询问其最近的生活和工作状况。

“这是一段极其难忘的经历，磨砺了我的心性”，吴世韬平时是一个话不多的人，这次经历不仅提升了他在工作中应对紧急事件的处置能力，还提升了他的沟通能力。

“有我们这些年轻人驻守在一线给社会做贡献，相信疫情很快就会过去，相信万物复苏的‘春天’总会到来。疫情结束后，我想去剪个头发，和爸妈出去好好吃一顿，再好好睡一觉。”吴世韬说。

“年轻人就该奉献自己的力量”

去年刚刚大学毕业的刘智杰，出生于1999年，是浦发银行上海分行外滩支行的一名员工。在上海浦西封控管理的前一天（3月31日），他“住”进了公司。

目前，刘智杰与另外一位员工承担起了支行的同业金融业务，由他负责具体业务操作，另外一位员工负责审核。据了解，由于是特殊时期，目前大部分客户都处于居家状态，更多的业务是进行远程核实，与客户确认好意愿之后，刘智杰会与同事进行操作，业务量整体虽有减少，但操作难度相对平时有所提升。

“当时很多员工在浦东，单位急缺人手，我离得近就先赶过来了，也没考虑会封多长时间。”性格有些内向的刘智杰对待工作一丝不苟、认真积极，目前已经适应了工作环境，与同事在业务上会互相帮助，互相交流。平时有些“宅”的他，把这次经历看作是一次平常的上班，下班之后他会选择看小说和电影度过业余时间。

对于去年刚入行的新员工刘智杰而言，目前他还是以学习业务为主，业务上会有老员工指导，“很多业务都没接触过，需要自己跟着老师去学习和自己消化理解，这一个多月确实学习了很多没接触过的业务。”据另一位员工介绍说，“刘智杰十分谦虚好学，在工作处理完成后还会请教一些业务上的问题。”

“肯定比以前要累一点”，刘智杰说，虽然工作中也遇到过很多困难，自己也会比以前辛苦一点，但目前的想法很简单，就是想确保业务能够高质量完成。目前整体工作开展稳定，单位领导在物资方面也提供了很多保障，对家人也有尽心尽力的关怀，这让他能够全身心地投入到工作中。“我们得到了各方面的关心和帮助，虽然是驻守在单位，但能跟平时的工作状态保持一致”。

作为一个接近“00后”的年轻人，刘智杰说，既然身强力壮，那就应该在一线多奉献，同时，也能趁这个机会好好学习，提升自己的业务能力，“这是一段非常宝贵的经历，事后回想起来也会让自己有少许的自豪感”。

他还说，“对于我们这一代独生子女而言，这也算是一段难得的历练，如果要用百分制来来衡量过去一个多月的表现，我觉得可以打85分”。但他最后还是说，希望疫情早点结束，出去与家人和朋友聚一聚。